REVIEW: "Business in stilā jaunavas», Richard Branson

Jums jau ir iepazinušies ar materiāliem Ričards Brensons, kas rakstīja autorus Layfhakera "Padomi Small Business ar Ričards Brensons, dibinātājs Virgin», «10 noslēpumus panākumus biznesā ar Richard Branson», «Bibliotēkas izcilus cilvēkus: Richard Branson». Jā, Richard Branson - ne tikai veiksmīgs uzņēmējs, bet arī cilvēks ar savām īpašajām uzskatiem par dzīvi, kas ir daudz ko mācīties. Tas ir iemesls, kāpēc es gribēju izlasīt viņa grāmatu "biznesa stilā jaunavas», no kuriem šodien, lai jums pastāstīt.

Grāmata būs interese ne tikai uz tiem, kas vēlas atvērt savu biznesu un padarīt to veiksmīga. Tā būs noderīga ikvienam: tiem, kas nevar izlemt pamest vientuļi darbu vai radikāli mainīt jomu savu profesionālo darbību, kā arī tiem, kas vēlas pārvērst hobijs mīļākais darbs. Šī grāmata nav tikai par biznesu, bet arī par dzīvi kopumā - par attiecībām ar cilvēkiem, kā tikt galā ar neveiksmēm, un nav jābaidās riskēt.

Svarīgas mācības no grāmatu Richard Branson

1. Nebaidieties mest kaut ko, kas nav nest labumu

Virgin Group sastāv no 400 uzņēmumus dažādās jomās - tas ir ierakstu studija, un aviosabiedrība un mobilo sakaru operators, un vēl daudz vairāk. Bet ne visi uzņēmumi Richard bija veiksmīgs: gadījums brokera, un bieži. Zirgs mira - ar asarām. Šis sakāmvārds ir pilnīgi piemērojama uzņēmējdarbību: ja tas nedod jums nekas, bet izdevumus, nogalināti nervu šūnas un citu elli, mest to un sākt kaut ko citu. Šīs neveiksmes nekas nepareizs - ir tas, ka laiku pa laikam gadās jebkuram cilvēkam, un nesajauktu vienu, kas dara neko.

2. Nevilcinieties, lai izceltos no pārējās

To var mācīties no Richard - cilvēks, kas bieži skar tos ap viņas briesmīgs uzvedību. Jūsu uzņēmumam ir mikroshēma - īpatnības, kas palīdzēs jums izceļas no citiem uzņēmumiem, vērpšanas jūsu reģionā. Tas ir īpaši svarīgi ņemt vērā to, kad jūs lūgt naudu no investoriem, jo ​​jums ir pārliecināt cilvēkiem, lai dotu jums naudu projektam, un viņiem ir jābūt pārliecinātiem, ka ieguldījis ļoti unikāls.

3. Komanda - jūsu visu

Cilvēki, kas nāk uz panākumiem un sākt gozēties krāšņumā, bieži vien aizmirst, ka tie nav tikai veikts pats. Ja mēs izmestu salvija padomu kompetentu skolotāju, ģimenes locekļiem, draugiem un paziņām, jums būs vissvarīgākā lieta - savu komandu. Tas ir jūsu galvenais resurss. Jūs remonts iekārtas, kas lauza uz leju, un iegādāties jaunas tabulas, kas sabruka saskaņā ar biroja kaktusi un armijas tases kafijas svara. Jums būs nopelnīt naudu tērē neprātīgi vai vienkārši izšķērdēta. Bet talantīgs darbinieks, kurš ir nolēmis atstāt savu uzņēmumu, jūs nevarat vienkārši tāpat kā nomainīt vēl talantīgi, kas ir atrast th. Galvenais mērķis jebkuru organizāciju, kas iekļauti ekonomiskajām attiecībām - peļņu, bet neaizmirstiet, ka naudas cilvēki dara.

4. Nebaidieties ", lai cīnītos ar lielajiem zēniem"

Ja jums nav izvēlēties "Zilā okeāna stratēģija"Tad jums būs daudz konkurentu. Un šie konkurenti tirgū, kas ir garāki par jums ir lielāka pieredze un savienojumi, un daudzi "kārpiņas", kuri māca savu prātu, un ka jums ir tikai, lai aizpildītu. Tomēr šāda konkurence Mighty nedrīkst baidīt jums, neaizmirstiet par to, kas jums ir un priekšrocības.

Pateicoties mūsu pieticīgs izmērs - mums bija dažas puses - mēs varam nodrošināt klientus ar šāda līmeņa pakalpojumu, kam lielāki spēlētāji nevarēja nodrošināt to nekastrētiem flotes. Piemēram, pirmās klases pasažieriem no mājas uz ieejas uz lidostu un atpakaļ dovozil bezmaksas limuzīnā. Mūsu konkurenti izlemt viņi saņemsiet pirms Jaunavas, būtu nodrošināt šo pakalpojumu visās valstīs, kur tie lido, un ne tikai uz pāris ceļiem. Viņiem tas nav pārāk dārgi.

Ričards Brensons

5. Vecums - nav svarīgs

Daudzi darba devēji ir aizspriedumi - tie nosūta darbinieku pensionēšanās vecumu vai, tieši otrādi, neņem stāvokli, kuri ir jaunāki. Tomēr viņi aizmirst pats galvenais: nav svarīgi, dzimšanas datums, kā arī prasmes un iemaņas. Ja jaunajiem speciālistiem situācija nav tik slikti, tas ir ar vecākiem cilvēkiem visu sarežģīta: Darba devēji nosūta tos pensijā, un kopā ar viņiem, un uzglabāt zināšanu, prasmju un nenovērtējamu pieredzi. Ne ļoti labi pie tā, labi? Negrieziet tieši no pleca, atcerieties, ka vienmēr ir izeja.

Viens no risinājumiem - nodrošināt ērtāku darba vidi. Piedāvājot nepilna laika darbu vairākiem cilvēkiem izplatīt summu sniegtās vienā kursa darbā, jābūt elastīgai ar garāku atvaļinājumu.

Ričards Brensons

6. Zināt, kā klausīties un dzirdēt savus darbiniekus

Jebkura talantīgs līderis - tas ir lielisks psihologs un persona, kas vienmēr ir atvērta komunikācijai ar saviem padotajiem. Iemācīties pieņemt kritiku, pat no tiem, kuri tiek uzskatīti par zemākas. Un pārliecinieties, lai apspriestu savu lēmumu ar saviem kolēģiem, man pateikt, kāpēc jūs nolemjat to darīt, un nevis citādi.

Jums ir jārunā ar cilvēkiem no augstuma viņa iestādes, bet bez pārspīlēts patoss un iebiedēšanu; pārstāv vienkāršas koncepcijas, ka viņi var praksē.

Ričards Brensons

7. Personiskās tikšanās ir jābūt prioritātei

Tehnoloģija soļus uz priekšu ar lēcienus un robežas, un mēs gribētu, lai nosūtītu instant messenger, un nevis ar kādu aprunāties personīgi. Šī iemesla dēļ mēs tērēt daudz nervu un sūdzas: "Es nosūtīju viņam trīs ziņas, un neviens viņam neatbildēja, lai gan es zinu, ka ikvienam ir izlasījis." Šajā vienā īsu sarunu tas viss uzreiz atļauts.

Ja šie vadītāji mēģināja staigāt un runāt, un nerakstiet bukovki un sūdzas, viņi visi nolēma ātri un bez stresa, ietaupīt laiku un pūles.

Ričards Brensons

8. Veiksmes ≠ lielu peļņu

Nauda - slikta panākumu. Kā, tomēr, un gods. Un galvenie rādītāji panākumu, šeit tie ir:

Panākumi biznesā vislabāk mēra pēc tā, vai esat izveidojis kaut kā var patiesi lepoties, un, ja jūs kaut ko mainīt pasaulē.

Ričards Brensons

Tas nav visu par to, Ričards Brensons saka savā grāmatā - katrs atradīs kaut ko, kas būs noderīga, lai viņam.

Nebaidieties no neveiksmes, jāiemācās skatīties uz visu ar veselīgu humora izjūtu, un nekad nenovērtē cilvēkus apkārt - varbūt tas ir svarīgi ne tikai biznesā, bet arī dzīvē kopumā. Kad jūs lasīt grāmatu par Branson, šķiet, ka jūs runāt ar kādu, kas dzīvo pilnvērtīgu un interesantu dzīvi. Daži padomi, lai sekotu nekavējoties vēlaties sākt, un kādu laiku vēl nebija pienācis. Kopumā grāmata Branson - ne tikai biznesa produkts tiem, kuri vēlas kļūt par veiksmīgu uzņēmējs, bet arī pārsteidzošs stāsts par ārkārtas vīrietis, kurš dalās ar savu viedokli par šī trakā pasaule.

"Uzņēmējdarbības stilā Jaunavas», Richard Branson

nopirkt litres.ruPirkt Amazon