10 veidi, kā padarīt jūs iemīlēties ar priekšnieku
Darbs Un Mācību / / December 25, 2019
Mēs visi sapņojam par savu biznesu, bet laime ir ne visiem. Un, ja jūs esat viens no tiem laimīgajiem cilvēkiem, tad, protams, jums ir boss, ka ir kaut kas jums nepatīk. Tas ir likums par žanra. Ja jums ir mazliet luck, un jūsu boss nav velns, tad ir daudzi veidi, kā uzvarēt savu labvēlību. Un šeit ir daži no tiem.
Esi jauks cilvēks
Mēs esam pārliecināti, ka jums ir brīnišķīgs cilvēks, un visi darbinieki mīlestība jums. Bet joprojām ir vairāki veidi, kā būt patīkamāk citiem, un arī jūsu boss. Atbrīvoties no vārdiem-parazītiem, slēgta ķermeņa valoda un citas kļūdas. Lai palīdzētu ar šo materiālu var Layfhakere. Tas nav nepieciešams, lai pārvērsties sūkāt-up. Neviens viņiem patīk. Tikai dod vairāk pozitīvu signālu nekā negatīva.
Kļūsti neaizstājams
Frāze esat dzirdējuši vairāk nekā vienu reizi - absolūtā patiesība: ja jums ir cilvēks, bez kura darbs vērts, tad jums ir daudz tuvāk uzlabojumus, prēmijas un citi cool stuff nekā citi. Padomā un man pateikt, vai jums ir neaizstājams darbinieks? Ja tā nav, tad ir pienācis laiks virzīties šajā virzienā. Darbs uz svarīgākajiem projektiem būs uzzināt, ko nosaka jūs atšķirs no pārējiem. Papildu apmācība vēl neviens ievainots.
Vadības prioritātes - jūsu prioritātes
Padarīt par sevi ir svarīga visu, kas ir svarīgi, lai jūsu boss. Runāt ar viņu par darbu, mācīties savu viedokli un ļaut viņam sajust, ka jūsu darbs intereses sakrīt. Tie nedrīkst būt tāds pats, bet pārliecinieties, ka jūs zināt priekšniekiem prioritātes, un jūs zināt, kā tos īstenot.
Keep it aktuāla
Vai man vajadzētu pieminēt, ka jūsu boss nav, piemēram, to, ja jums nav parādīt to vienu reizi, bet, un saglabāt to informēts par visām norisēm. Varbūt pat vērts sūtīt viņam regulāras atskaites par paveikto darbu. Tas nepieciešams ne tikai iepriecināt savu tualetes, bet arī parādīt, cik daudz jūs esat produktīvs.
Atrisināt problēmu, kamēr tas nav galā ar savu priekšnieku
Neviens nav ideāls, un jūsu boss ir iespējams saprast. Bet, ja jūs varat atrisināt šo problēmu, netraucējot jūsu priekšnieks, tu izskatīsies daudz labāk viņa acīs. Pārliecināts, ka veids, kā to panākt - uzturēt reģistrācijas žurnālu, kurā ierakstīt visu, ko tu strādā, un pēc tam novērtēt sevi no saviem priekšniekiem. Mazliet veiksmi - un jūs redzēsiet problēmu un var atrisināt to, pirms tā tiek traucēta, stāvot kājās.
Esi gatavs atvainoties par savām kļūdām
Ikvienam padara kļūdām, un jums nav izņēmums. Ja tas tomēr notiek, esiet gatavi atvainoties. pareizi atvainojos.
"Man nebija taisnība. Es esmu vainīgs. Es jālabo. Es kļūdījos. " Visi šie ir piemēri nepareizi atvainošanos.
Šādos gadījumos jums sev centrā. Ja vairāk piemērots risinājums būtu novirzīt uzmanību uz avotu, precīzāk, kurš ir cietis no savām kļūdām. Pajautājiet sev: "Kas es runāju, un ka šī persona vēlas dzirdēt no manis" Pēc dod atbildi, jūs zināt, kā veidot savu atvainošanos.
nopelnīt cieņu
Daudzi cilvēki, kaut uzskata, ka, lai būtu bumbieris pārspēt - tas ir labākais veids, kā izpatikt vadību. Es ceru, ka jūs saprotat, ka tas nav tik. Dažos gadījumos, tas varētu strādāt (ja jūsu boss bija grūti bērnības), bet labākais veids, lai uzvarētu mīlestību saviem priekšniekiem - lai nopelnītu patieso cieņu. Tas nozīmē darbu, izvairieties no biroja tenkas un runāt par jebko, un veikt atbilstošu kritiku. Būt skaistu personu (pirmais punkts), ir arī pareizi, bet tās ir divas pilnīgi dažādas pieejas. Ja jums nav dot nodarījums un cienīt sevi, savu boss darīs to pašu.
Master mākslas meklē aizņemts
Dažreiz, lai apsteigtu, jums ir nepieciešams veikt dažas tweaks. Un mūsu gadījumā tas nozīmē, ka, lai kļūtu meistars mākslā meklē aizņemts, pat tad, ja tā nav. Mēs nerunājam par shirking no darba vai meliem. Bet jums ir sniegt savu boss, lai saprastu, ka jūs esat aizņemts un pastāvīgi par kaut ko darbu.
Ļaujiet mums noderīgas atsauksmes
Atkal, ja jūsu boss nav velns, tas būs tikai pārāk priecīgi, lai būtu godīgi fidbek. Bet, kad tu jautā par to, nemēģiniet ieliet visas sūdzības. Uzziniet, kas ir jūsu boss. Nemainiet sevi par viņu un neteica, ko viņš grib dzirdēt. Ja jūs vēlaties zināt, kā ir jauns projekts, mēģiniet nevis runāt par to, ka viņa komanda pavada pārāk daudz laika, lai paēstu. Jums nav ložņāt?
Vai operāciju 100%. Pat ja jūs ienīst savu priekšnieku
Dažreiz, nav svarīgi, kā jūs darīt savu darbu. Bad boss nav justies labāk. Ja jums ir šāda situācija, jums patiešām žēl. Šajā gadījumā labākais padoms būtu, lai palielinātu bruņas un ne pārāk pievērst uzmanību histērija, nepamatota kritikas un uzbrukumiem priekšnieki.
Un vissvarīgākais! Nedod, lai dotos uz savu personīgo dzīvi. Nenēsājiet darba mājās un nav pārtraukumu uz apkārtējiem cilvēkiem. Tas ir labāk domāt par to, kā jūs varat uzlabot savu situāciju. Un varbūt pat viņu labi?
skatīt arī🧐
- Kā lūdzu ikvienu: Secrets no FIB īpašā aģenta
- Kā kļūt par numuru 1 savā uzņēmējdarbībā, un saprast, ka jūs - labākais
- 6 pazīmes patiesi efektīvas darbinieks