Kā pieņemt lēmumus komandā - kurss 790 rub. no Netoloģijas, apmācība 58 minūtes, Datums: 2023. gada 2. decembris.
Literārs Mistrojums / / December 05, 2023
“Netoloģija” ir ātrs veids, kā apgūt interneta reklamēšanu un tiešsaistes projektu vadību. Atvērtās nodarbības, tiešsaistes intensīvās nodarbības un interaktīvi kursi ātrai mācībām.
Netology ir tiešsaistes universitāte populārāko interneta profesiju speciālistu sagatavošanai un papildu apmācībai. Šajā universitātē pasniedz augsti kvalificēti speciālisti, kas strādā tādos uzņēmumos kā Google, Yandex, Mail.ru, Alfa-Bank un citos lielos uzņēmumos. Daudzi no viņiem ir savu veiksmīgu tiešsaistes uzņēmumu īpašnieki.
Netology tika dibināta 2011. gadā. Vietnes līdzdibinātāji ir uzņēmējs Maksims Spiridonovs, kurš ir Netoloģijas ģenerāldirektors, un viņa sieva Jūlija Spiridonova-Mikeda, kura patiesībā nāca klajā ar projekta koncepciju.
Par Netology ir rakstījušas tādas publikācijas kā RBC Daily, Vedomosti, Argumenty i Fakty, Lifehacker, Lenta.ru, Slon un daudzas citas.
Pats Maksims Spiridonovs raksta sleju Forbes, ir analītiskās programmas “Runetology” autors un vadītājs, kuras viesi ir lieli eksperti tiešsaistes biznesa jomā. Maksims piedalījās izveidē un vadīja desmitiem lielu tīmekļa projektu, tostarp tādus projektus kā Pod.fm aplādes terminālis, žurnāls "ShkolaZhizni.ru", pakalpojums "BobrDobr.ru", sociālo grāmatzīmju vietne Memori.ru, interneta enciklopēdija Calend.ru un forex brokeris FreshForex. Viņš ir grāmatas “Kas kontrolē krievu internetu” autors. Kopumā ir skaidrs, ka vīrietis ir liels eksperts savā jomā.
Netology ir Skolkovas iedzīvotājs un viņam ir valsts licence (Nr. 037356, 2016. gada 6. aprīlī)
Profesionāls biznesa treneris, vadības konsultants. Starptautiskās koučinga federācijas – ICF treneris. Sertificēts konsultants Adizes metodoloģijā - Adizes Institute USA.
Beidzis Maskavas Valsts universitātes Ķīmijas un psiholoģiskās fakultātes. M.V. Lomonosovs. Ķīmijas un psiholoģijas zinātņu kandidāts.
No 2002. līdz 2010. gadam bija Meta-FRAME CONSULTING dibinātājs un izpilddirektors.
No 2012. līdz 2014. gadam bija Federālā MRI medicīnas centru tīkla un ekspertu klīnikas valdes loceklis.
Jau 15 gadus viņš vada uzņēmējdarbības apmācības un ir vadības konsultants.
Motivācija ir jebkuras darbības dzinējspēks. Zināms, ka motivēts darbinieks strādā par 40% efektīvāk. Turklāt finansiālā motivācija ne vienmēr ir labākais veids, kā panākt, lai darbinieks labi strādātu. Kā radīt tādu motivāciju personāla vidū, kas novērstu nekvalitatīvu darbinieku darbu un darba konfliktus? Kursa laikā iepazīsies ar laika pārbaudītiem motivācijas instrumentiem un veidosi nestandarta motivācijas uzstādījumus.
Katedra: Ekonomikas fakultāte. Profesionālās pārkvalifikācijas programma, 616 ac. stundas
Katram vadītājam ir svarīgi veidot attiecības ar darbiniekiem, nevis tikai vadīt tos. Uzņēmuma panākumi kopumā ir atkarīgi no spējas izvirzīt uzdevumus, pārrunāt darba rezultātus — sekmīgus un ne tik veiksmīgus — un veidot sapratni ar padotajiem.