TOP Express kursi psiholoģijā
Literārs Mistrojums / / December 01, 2023
TRIZ praksē
4 nedēļu laikā izvērtēsi savas radošās spējas un apgūsi veidus, kā tās attīstīt, mācīsies pielietot radošus un izgudrojošus algoritmus. Tas palīdzēs atrisināt nestandarta problēmas ne tikai ikdienas dzīvē, bet arī citās jomās: no zinātnes un izglītības līdz mākslai un biznesam.
4,6
Psiholoģija: sevis iepazīšana un citu izpratne
• Sapratīsi, kā darbojas domāšana, uzvedība, raksturs, uztvere, apziņa un emocijas • Tiksi galā ar pārdzīvojumiem bez personīgām psihologa konsultācijām • Stiprināsi psihoterapijas efektu
4,4
Biblioterapija
Ar grāmatu palīdzību var iemācīties palīdzēt sev un citiem grūtos dzīves brīžos. Uzzināsiet, kā izvēlēties sev piemērotas grāmatas un saskatīt tajās nozīmes, kas palīdz dzīvē. Jūs arī varēsiet baudīt lasīšanu un atvērt to citiem.
4,4
Mūsdienu psiholoģiskās testēšanas kultūra un normas
Papildu apmācība (34 stundas). Psiholoģija. Programmas īpatnība ir tā, ka šī programma galvenokārt ir paredzēta praktizējošiem psihologiem. Programma palīdzēs izprast mūsdienu diagnostikas rīkus – kā tie darbojas, kas atšķir labu testu no neatbilstoša darbam, pēc kādiem principiem izvēlēties savam darbam metodes, interpretēt rezultātus un sniegt atsauksmes klientiem, pacientiem.
Pilna laika izglītība
2,9
Darbs ar īpašiem bērniem muzejā. Iekļaušana
Apmācība. Programmas apjoms ir 32 stundas. Šī programma ir īpaši izstrādāta muzeju pārstāvjiem, kuri strādā ar bērniem ar īpašām vajadzībām. Tiem, kam rūp sava nākotne. Tiem, kas domā, kā pilnvērtīgāk vadīt nodarbības un palīdzēt ar maksimālu labumu.
2,8
Organizācijas personāla “mīksto” prasmju diagnostika
Papildu apmācība (34 stundas). Psiholoģija. Piedāvātās izglītības programmas mērķis ir sniegt studentiem jaunas kompetences personāla “mīksto” prasmju diagnostikas rīku izstrādes jomā: no izcelšanas. priekšmets, kas jāmēra un kā tas ir aprakstīts jūsu organizācijas kontekstā, instrumenta izveide, izmantojot dažādas vienumu formas, un atgriezeniskās saites un piegādes formātu apspriešana. rezultātus.
2,9
Biznesa psiholoģija
Apmācība. Programmas apjoms ir 33 stundas. Apmācība šajā programmā ļauj studentam izvēlēties efektīvu vadības stilu (“ražotājs”, “integrators” utt.), organizēt uzņēmuma komandas darbu un darbu ar klientiem, veikt efektīvas biznesa sarunas un psiholoģiski ietekmēt biznesa partneriem.
Nepilna laika studijas
2,6
Pašnovērtējums 360°
Visaptveroša personības izpēte, izmantojot psiholoģiskos testus un vingrinājumus, atklās jūsu stiprās un vājās puses, patiesās vērtības, uzvedības modeļus un daudz ko citu. Šīs zināšanas palīdzēs jums atrast kaut ko, kas jums patīk, iegūt pārliecību par sevi, paaugstināt pašcieņu un atrast spēku mainīt savu dzīvi.
4,2
Konfliktu vadība biznesā
Apmācība. Programmas apjoms ir 16 stundas. Programma ļauj apgūt mūsdienīgus regulēšanas, risināšanas un konfliktu pārvaldības rīkus profesionāla komunikācija, praktisko iemaņu un iemaņu apguve, lai analizētu konfliktu mijiedarbības problēmas biznesa sfēra.
Pilna laika izglītība
2,6
Attiecību psiholoģija
4 nedēļu laikā uzzināsi, kā veidot attiecības, kurās abi partneri būs laimīgi un apmierināti, mācies palīdzēt tikt galā ar grūtībām un kopā attīstīties, rast savstarpēju sapratni un dzīvot harmonijā ar savu partneris.
4,2
Komandas pārmaiņu vadība vadītājiem
Papildu apmācība (26 stundas). Elastīgas vadīšanas prasmes, līdera spējas. Psiholoģija. Tālākizglītības programma psiholoģijā vadītājiem, uzņēmējiem un vadītājiem, kas vada pārmaiņas komandā. Uzzināsiet, kā sagatavot darbiniekus gaidāmajām pārmaiņām, plānot, pakāpeniski attīstīt adaptācijas procesu jaunajiem apstākļiem un analizēt rezultātus.
2,9
Mans psihologs grūtos laikos
Savu jūtu izpratne ir pirmais solis, lai noteiktu, kas jūsu dzīvē jāuzlabo. Šajā avārijas kursā ir izskaidrota deviņu visbiežāk sastopamo negatīvo emociju psiholoģija un fizioloģija un piedāvāti paņēmieni to regulēšanai, lai jūs varētu tās saprast, piedzīvot un pārvarēt.
4
Inovatīvais līderis: inovācijas psiholoģiskie pamati organizācijā
Papildu apmācība (22 stundas). Elastīgas vadīšanas prasmes, līdera spējas. Psiholoģija. Kā efektīvi organizēt inovāciju ieviešanas procesu organizācijā? Kā inovācijas rezultātu plānošanā ņemt vērā komandas faktoru un atrast līdzsvaru vadības lēmumos? Programma "Inovatīvais līderis: inovācijas psiholoģiskie pamati organizācijā" nodrošina praktiskus rīkus. risināt problēmas, kas saistītas ar inovāciju ieviešanu uzņēmumos un risināt pretrunas, kas rodas to plānošanas un organizācijām.
2,9