Darbs: Andrejs Ignatov vadītājs aģentūrai integrēto komunikāciju Kestler & Wolf
Darbavietas / / December 27, 2019
Andrejs Ignatov
Uzņēmējs, dibinātājs un direktors integrētu komunikāciju aģentūras Kestler & Wolf.
Andrew izskatās jūsu darba vietā?
Es tērēt daudz laika biznesa tikšanās, tik bieži manu darbavietu - tas ir tālrunis. Man ir iPhone 6. Tāpat tā dizainu un interfeisu bez nevajadzīgām pogām un iestatījumus.
Vasarā man patīk strādāt attālināti svaigā gaisā, tāpēc es braucu ar vairāk un pleds, kur jūs varat sēdēt ērti uz zāli parkā. Sakarā ar neierobežotu 4G un Lenovo ThinkPad, kurai pieder maksas līdz pat desmit stundām aktīvajā režīmā, jūs varat strādāt ērti, neatkarīgi no atrašanās vietas. Vispiemērotākās vietas, kur strādāt Maskavā, manuprāt, Sparrow Hills un garlaicīgs dārzu.
Es ceļo daudz, braukšanas laikā. Es vienmēr ceļo ar darba dokumentos, kameru un motorollera. Maskavā, tas ir dažreiz ātrākais transportu. Ja jums ir vēlu tikšanos, jūs varat atstāt automašīnu un saņemt uz motorollera. Tajā pašā laikā, bez bojājumiem attēlam. Tagad motorollers nav apnikt ikviens.
Kāds ir jūsu noslēpums organizācija darba dienas?
Man nepatīk celties agri, bet tas ir nepieciešams. Servisa meklē daži pie 8:00. Noteikti cieši brokastis un 10 minūtes meditējot, vizualizējot mērķus dienā. Tas palīdz melodija un efektīvs dienas laikā.
Kā radošs cilvēks Man ir grūti pieturēties pie skaidru plānu, bet es esmu pārliecināts, ka tas ir nepieciešams. Ja nav cieta piesaiste iekšzemes pienākumiem un plāni paliek brīva radošo enerģiju, kas ne vienmēr ir tērēt par cēloni. Tātad, man kā uzņēmējam ir kļuvis sasniegums darbs ar stratēģiskās plānošanas treneriem.
Plānošana aizņem līdz 11 stundām, līdz brīdim, kad tas devās uz plūsmā vēstulēm un tālruņa zvaniem. Darba diena parasti beidzas 19 stundu laikā. Bet dažreiz tas ir nepieciešams izjaukt un vēlu vakarā un skatīties paliekas pasta dokumentiem.
Par līderi ir svarīgi deleģēt. Un kā jūs jūtaties par šo?
Deleģēt viegli ja jāatzīst, ka jūs neesat Supermens un nevar zināt visu, kas pasaulē un būt vairākās vietās vienlaicīgi. Tā pārspēj ego, bet ļauj jums sekot līdzi daudz ilgāk.
Es saprotu, kā biznesa un kāda būtu produkta, tāpēc vienkārši paņemt izpildītāji realizācijai. Tas var būt gan darbinieki aģentūras, kuru delegācija dod impulsu attīstībai un trešo pušu konsultantu.
Jūs izmantojat Talent Management sistēmu. Kas tas ir un ko tas dod?
Es tiešām palīdz Talent Management - Talent Management System. Es piesaistīt cilvēkus ar spēcīgas zināšanas vienā virzienā vai otru. Lai strādātu ar profesionāļiem, kuri dalās unikālas zināšanas, ne tikai efektīvi, bet arī ļoti interesants.
Svarīgs noteikums - sirsnība. Jums nevajadzētu beat ap krūms uz ilgu laiku, un veikt nelielu runāt. Vienkārši pateikt eksperts par problēmu un piedāvāt nosacījumus sadarbībai.
Vai jums izmantot?
Attiecībā uz sportu, es cenšos darīt to, ko es gribu, kas ir ir nepieciešamība vai vēlme. Par labu garastāvokli avots man ir batuts. Šī slodze uz visām muskuļu grupām, kā arī lielisku izklaidi, izkraušanu, stresu un spēja tērzēt ar draugiem. Es regulāri lēkt - divas vai trīs reizes nedēļā.
Hobijs ir?
Business - tā ir radoša darbība, kas prasa barošanas radošo enerģiju. Tāpēc, es iet attīstības kursu radoša domāšana Britu augstskolā Design.
Kopš viņa studentu gados liela interese par fotografēšanu un zīmēšanas (pat ieguva dažas konkursi glancētus materiālus). Tāpēc svarīgi, tālrunis man ir no kameras kvalitāte. Atradu daudzus pieteikumus par fotogrāfiju apstrādi: Afterlight, Camera +, VSCO, Snapseed, kanva.
Ko iedvesmojošas grāmatas jūs ieteiktu mūsu lasītājiem?
Tas ir iespējams lasīt grāmatu un pēc tam kļūt par miljonāru. Nav grāmatas ar precīzām instrukcijām par to, kā veidot biznesu, un, ja ir, tas ir populisms. Bet ir grāmatas, kas iedvesmo un palīdz pieņemt pareizos lēmumus.
1. "Īstenojot laimi. No nulles līdz miljarda "Tony Neck
Grāmata ir veltīta izveidi un superuspeshnoy uz uzņēmuma Zappos pārdošanu. Viņa palīdzēja man formulēt to, ko es intuitīvi jutu, bet nespēja izteikt. Uzņēmums jebkura izmēra, var izveidot kā ģimene, ja darbiniekiem visos kopīgām vērtībām līmeņos. Visi cilvēki vēlas laimi, izpratne un labas attiecības ar cilvēkiem.
Pateicoties Tony kaklu es jauns skatījums uz savu komandu un sāka vairāk koncentrēties uz emocionālo klimatu tajā. Dažreiz cilvēks nav vienkāršs "Jūs darāt sodu," vai "Jūs varat darīt to," ka viņš pārvarēt stagnāciju un darīt kaut ko atdzist.
Nopirkt uz Litres.ru
2. "Zaudēt savu nevainību: Kā es būvēts biznesa darot lietas savu ceļu un bauda dzīvi," Richard Branson
Grāmata ir par garu piedzīvojumu un trūkumu, kas ir iespējams biznesā. Es izlasīju vienā elpas vilcienā, kā arī daiļliteratūru. Izlasot to, es kļuvu aktīvi pārbaudīt dažādu hipotēžu biznesu.
Dažreiz nav pilnīgas pārliecības rezultātā, un ar piekrišanu viņa kolēģiem, bet nav jābaidās riskēt. Cilvēki ir noguruši no tā paša veida piedāvājumiem skaidri ar īsu un TK. Dažreiz pat traks pēc pirmā acu uzmetiena, ideja var būt uzvarošs.
Nopirkt uz Litres.ru
3. "Guide astronautu dzīvi uz Zemes. Mācīja mani 4000 stundas orbītā "Chris Hadfield
Autors interesantu sarunu par viņa dzīves veidu un noteikumus pa ceļam ir iespēja ienirt vērā romantisko un megaslozhnuyu dzīves astronautu. Šī ir grāmata par lielo sapni, kas ir kļuvis par realitāti. Tas ir palīdzējis man kļūt drosmīgāka, nosakot mērķus un nav jābaidās iziet ārā telpaLai panāktu tos dzīvē.
Nopirkt uz Litres.ru